No intuito de promover maior aproximação entre os sindicatos dos Engenheiros e da Indústria da Construção Civil, bem como ampliar discussões entre as duas entidades em favor dos profissionais representados e das empresas, estiveram reunidos na última segunda-feira (1º) os representantes do SENGE e do SINDUSCON-RS. O encontro serviu também para a discussão sobre a Convenção Coletiva de Trabalho 2022/2023 e os avanços possíveis com ganhos para todas as partes envolvidas.
O encontro ocorreu na sede do patronal e teve a presença do presidente do SENGE, Cezar Henrique Ferreira, dos vice-presidentes José Azambuja e Diego Oliz, e do diretor de Negociações Coletivas Adjunto João Leal Vivian. Pelo SINDUSCON, participaram o presidente Claudio Teitelbaum, os vice-presidentes Rafael Lonzetti e Sergio Botinni Junior, e o assessor jurídico Marco Lima.
Durante a reunião, o presidente do SENGE apresentou os projetos da atual gestão, com destaque para as celebrações dos 80 anos da entidade. A exposição abordou aspectos gerais relacionados ao quadro social, planos de saúde e de benefícios, qualificação profissional, relações com a sociedade, Programa SENGE Solidário, Programa Engenheiro Empreendedor e os desafios das negociações coletivas de trabalho.
Também foi apresentado o novo Plano de Previdência Complementar (aberto) SENGE PREV BTG, benefício atraente para os profissionais que atuam nas empresas representadas pelo SINDUSCON a partir de cláusulas da convenção coletiva que favorecem a opção de engenheiros e empregadores pelo plano do Sindicato.
Marcas de Quem Decide é uma pesquisa realizada há 25 anos pelo Jornal do Comércio, medindo “lembrança” e “preferência” em diversos setores da economia.
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